Management auf Zeit

Der umsetzungsstarke "Interim Manager" kommt bei Ihnen zum Einsatz, wenn in einer Organisationseinheit eine Führungsvakanz kurzfristig überbrückt werden soll. So beispielsweise, weil eine Führungskraft freigestellt werden musste oder interne Wechsel, gesundheitliche Ausfälle oder Sabbaticals zu Lücken führen. Wir kommen auch zum Einsatz als Projektleiter oder Unterstützer für ein Organisationsentwicklungs- oder Changemanagementprojekt, wie auch bei der Optimierung oder Neuausrichtung einer Verkaufsorganisation. Die Zeit eines Einsatzes als "Interim Manager" beträgt im Durchschnitt zwischen drei und sechs Monaten.